上海律师

在商业活动中，有些企业或个人可能会遇到这样的情况：自己一直在使用的标识，突然被别人注册成了商标。那么，在先使用的标识被人注册后，还能继续使用吗？本案首次明确商标在先使用权可通过经营实体承继延续，这一判决结果可为同类案件审理提供重要范本，具有...

学校组织消防演习，目的是为了提高学生的安全意识和应急逃生能力。然而，在某中学的一次防火应急疏散演练中，却发生了学生肖某被碰倒受伤的事件。那么，在这种情况下，责任该如何划分呢？公民享有生命权、健康权、身体权，如果侵害他人造成人身损害，就应当赔...

孩子出生后，取名字是一件大事，而姓氏的选择更是备受关注。那么，孩子的姓氏可以随意取吗？答案是不可以。《民法典》第一千零一十五条明确规定，自然人应当随父姓或者母姓，但是存在以下几种特殊情形之一的，可以在父姓和母姓之外选取姓氏：一是选取其他直系...

在孩子教育问题上，许多家长都希望孩子能进入名校，接受更好的教育。于是，有些人就动起了歪脑筋，想通过花钱托关系的方式让孩子上名校。那么，这种做法真的可行吗？民事活动应当遵守公共秩序和善良风俗。在本案中，李某将孩子入学的问题委托给赵某办理，并且...

在房屋交易过程中，常常会出现这样一种情况：老房东将房子卖出后，新房东却想要把原有的租客赶走。那么，新房东究竟有没有这个权利呢？答案是不合法。根据《民法典》第四百五十八条的明确规定，基于合同关系等产生的占有，涉及不动产或者动产的使用、收益以及...

在物业服务过程中，业主对物业服务不满而拒交物业费的情况时有发生。面对这种情况，物业公司能否采取停止供水供电等方式来催缴物业费呢？根据《民法典》第九百四十四条的规定，业主违反约定逾期不支付物业费的，物业服务人可以催告其在合理期限内支付；若合理...

在探讨竞业限制条款的效力时，一个关键问题是：当签订竞业限制协议的主体不适格时，该条款是否依然有效？根据相关法律规定，竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。因此，用人单位在与“高级管理人员、高级技术...

在劳动关系中，用人单位有义务按照《中华人民共和国社会保险法》的相关规定为劳动者缴纳社会保险费。然而，当用人单位未履行这一义务，导致劳动者不得不自行承担社保费用时，劳动者是否有权要求用人单位赔偿呢？答案是肯定的。劳动者自行代用人单位承担社保费...

当病亡职工的遗属面临抚恤金问题时，一个常见的情况是用人单位未依法为员工缴纳社会保险费。那么，遗属能否以此为由要求用人单位补足抚恤金呢？根据《中华人民共和国社会保险法》第十七条，参加基本养老保险的个人因病或非因工死亡的，其遗属有权领取丧葬补助...

用人单位能否因女职工怀孕而进行调岗降薪？针对这一问题，《中华人民共和国妇女权益保障法》第四十八条第一款及《女职工劳动保护特别规定》（国务院令第619号）第五条均给出了明确答案——用人单位不得因女职工怀孕而降低其工资和福利待遇。进一步地，《女...